社会招聘

咨询顾问

岗位职责:
1.根据项目需求从事战略、人力资源、企业文化、流程再造等方向的管理咨询项目工作;
2.为客户提供管理咨询服务,包括诊断、方案设计、培训、操作指导等;
3.为客户提供企业诊断报告,针对企业实际问题提出切实可行的解决方案;
4.协助项目经理进行项目阶段成果汇报工作;
5.在项目经理指导下辅助客户推进咨询方案的落地。
任职要求:
1.知名院校MBA、本科及以上学历,专业不限,一年以上工作经验;
2.工作积极主动,良好的沟通协调能力、文字能力;
3.逻辑严谨,数理分析能力强,熟悉解决问题的思路方法;
4.出色的快速学习能力,对未知领域有极强的探索欲望;
5.熟练掌握Office等办公软件,擅长PPT制作与讲演;
6.能适应不定时工作和长期出差。

培训师
岗位职责:
1.提供培训项目的支持和服务工作;
2.配合项目经理进行项目策划与执行工作;
3.担任助教,协助讲师实施培训项目;
4.负责项目中的班级管理和学员关系维护;
5.负责授课效果调查及项目成果梳理。
任职要求:
1.本科及以上学历,专业不限,二年以上培训师经验;
2.熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件;
3.形象气质佳,性格活泼开朗;
4.具有良好的沟通表达和逻辑思维能力;
5.工作态度认真、责任感强,有一定的抗压能力;
6.能独立开发课件与相关培训经验技能;
7.能适应不定时工作和长期出差。

销售顾问
工作内容:
1、负责前期客户的开发,了解客户需求;
2、负责陪项目经理拜访意向确定的客户;
3、负责客户与人才间需要协调事项的帮助;
4、负责客户关系的维护,保持良好的合作关系;
任职资格:
1、本科及以上学历,年齡22—35岁之间,一年以前销售经验电脑熟练;
2、性格开朗,有良好的表达能力、沟通能力、亲和力,良好的工作素养;
3、具备强烈的工作事业心及成就感与发展潜质、诚实的品质、坚韧的工作精神。


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